| Preparación | Para los cursos presenciales o impartidos por un formador:- Asegurarse de que hay disponibilidad en el aula presencial o digital definida.
 - Reclutar a los miembros del departamento a quienes se les impartirá la formación.
 - Notificar oportunamente el lugar y el calendario del curso.
 - Verificar que el material es accesible a los miembros que recibirán la formación.
  Para los cursos autodirigidos:- Verificar que el material es accesible a los miembros que recibirán la formación.
 - Notificar en la junta departamental u oportunamente que el material de formación está disponible y dónde está disponible.
 - Notificar a los miembros que recibirán la formación la naturaleza autodirigida del curso.
 
  | Formador | OT 1.4, 2.1 | 
| Impartición | Para los cursos presenciales o impartidos por un formador:- Impartir el curso de acuerdo al calendario establecido, el plan táctico y los guiones.
 - Hacer uso del material preparado.
 - Grabar las sesiones de formación.
 - Atender dudas y cuestiones de los miembros recibiendo la formación.
  Para los cursos autodirigidos:- Llevar seguimiento de los miembros recibiendo la formación.
 - Resolver dudas respecto al material suministrado conforme los miembros recibiendo la formación lo requieran.
 
  | Formador | OT 2.1, 2.2 | 
| Evaluación, Retroalimentación y Cierre del Curso | Para los cursos presenciales o impartidos por un formador:- Notificar en qué consistirá la evaluación de la formación.
 - Evaluar el desempeño usando las rúbricas diseñadas.
 - Proveer el resultado de la evaluación y la retroalimentación del desempeño.
 - Recibir la retroalimentación del curso y mantener los registros en el documento designado para ello.
 - Concluir la iteración del curso.
  Para los cursos autodirigidos:- Establecer en algún punto del curso el método de evaluación y describirlo a detalle.
 - Evaluar el desempeño usando las rúbricas o ejercicios diseñados.
 - Proveer el resultado de la evaluación y la retroalimentación del desempeño.
 - Recibir la retroalimentación del curso y mantener los registros en el documento designado para ello.
 - Confirmar que el miembro ha concluído la formación autodirigida.
 
  | Formador | OT 2.2, 2.3 | 
| Seguimiento | Para los cursos presenciales o impartidos por un formador:- Subir las grabaciones de las sesiones del curso y demás registros o evidencias del curso a la carpeta departamental designada para ello.
 - Realizar adaptaciones o cambios en el curso y su Plan Táctico de acuerdo a la retroalimentación de los receptores de la formación.
 - Monitorear el desempeño de los receptores de la formación en otras actividades departamentales.
 - Actualizar la Matriz de la Fuerza tras las entrevistas y evaluar la eficacia del curso.
  Para los cursos autodirigidos:- Subir los registros o evidencias del curso a la carpeta departamental designada para ello.
 - Realizar adaptaciones o cambios en el curso y su Plan Táctico de acuerdo a la retroalimentación de los receptores de la formación.
 - Monitorear el desempeño de los receptores de la formación en otras actividades departamentales.
 - Actualizar la Matriz de la Fuerza tras las entrevistas y evaluar la eficacia del curso.
 
  | Formador | OT 2.2, 2.3 |